by tezlawfirm | May 2, 2026 | 中文-Immigration
ICE剛剛改變了雇主的遊戲規則——而且不是好的方面。2026年3月16日，美國移民及海關執法局悄悄更新了他們的I-9表格檢查指導方針，這對全國各地的企業造成了沉重打擊。小商店、財富500強公司——每個人都受到影響。您的桌上有ICE檢查通知書嗎？我們需要談談。 ICE新I-9政策變更對雇主的意義 以下是變更內容。在3月之前，雇主在I-9檢查期間有10天的寬限期來修正技術性違規。缺少簽名？章節不完整？您有時間糾正。ICE的新指導方針將此完全取消。他們將10多個常見錯誤從「技術性違規」升級為「實質性違規」。不再有第二次機會。...
by tezlawfirm | Apr 28, 2026 | 中文-Immigration
ICE在2026年3月剛發布的新指導原則對美國雇主造成重大打擊。過去簡單的I-9文件錯誤？現在成為重大違規，每份表格罰款288至2,861美元。傳統的10天寬限期來修正錯誤？已經取消。我們談論的變化影響全國數百萬企業——財務影響可能是毀滅性的。 您的薪資單上有員工嗎？您需要立即行動。這些不是小的監管調整——而是可能以意外罰款摧毀您企業的遊戲規則改變性執法轉變。我們的團隊幫助企業保持合規並避免這些昂貴陷阱。保護您的權利——我們處理其餘事項。 ICE 2026年3月I-9指導原則變化對雇主的意義...
by tezlawfirm | Apr 25, 2026 | 中文-Immigration
ICE剛剛改變了遊戲規則。在2026年3月，他們悄悄更新了Form I-9檢查指引——這對雇主造成了沉重打擊。以前可以修正的輕微文書錯誤？現在它們是「實質性」違規，每份表格面臨$288到$2,861的即時罰款。超過10種以前有補救期的違規現在都是即時罰款。有員工？這些變化可能讓您的企業損失數千美元，即使是誠實的錯誤。保護您的權利——我們處理其餘事務。立即聯繫我們Tez Law P.C.的團隊進行I-9審計。 ICE更新的I-9指引對雇主意味著什麼...
