DHS 移民申請簽名要求 2026 | Tez Law

從2026年7月10日開始,國土安全部正在改變您簽署移民申請的方式。我們指的是徹底改變一切。這項新規定——於2026年5月11日發布——引入了嚴格的簽名要求,將影響數百萬移民、雇主以及任何向USCIS提交申請的人。有即將到來的移民案件嗎?這些要求可能會決定您申請的成敗。

這些新簽名規定的實際意義

情況是這樣的:如果您使用打字簽名、印章簽名、偽造簽名或數位貼上的簽名,USCIS現在可以拒絕或否決您的申請。就是這樣。我們的團隊之前見過程序變更,但這次規模巨大。它涵蓋了您能想到的幾乎每一種移民表格和請願書。

此規定適用於幾乎所有移民表格和請願書,包括但不限於:

  • 表格 I-130(外籍親屬請願書)
  • 表格 I-140(外籍勞工移民請願書)
  • 表格 I-485(永久居留註冊申請)
  • 表格 I-765(工作許可申請)
  • 表格 I-131(旅行證件申請)
  • 表格 N-400(入籍申請)
  • 所有需要簽名的支持文件

規定變更源於對移民系統中防止欺詐和文件完整性的日益關注。USCIS報告稱,使用數位簽名操縱的欺詐性提交大幅增加,促使了這項全面回應。

這如何影響移民申請人和請願人

這些新簽名要求的影響遠超簡單的程序變更。對於提交移民請願的個人申請者、家庭和雇主,此規定造成了幾個直接挑戰:

遠程申請複雜化:許多依賴律師或家庭成員遠程協助的申請人現在將面臨物流障礙。必須從所有當事方獲得原始濕簽名,包括請願人、受益人和任何必需的證人。

處理延誤:提交不符合規定簽名的申請將面臨自動拒絕,需要用新費用完全重新提交。這可能會增加數月的處理時間,並可能影響身份變更或續期的關鍵截止日期。

成本增加:被拒絕的申請導致申請費用損失,許多表格的費用可能從數百到數千美元不等。此外,獲得原始簽名的快遞費用可能變得必要。

企業移民計劃:通過H-1B、L-1、PERM或其他計劃贊助工人的雇主必須全面改革其申請程序,以確保所有公司高管提供原始簽名而非數位或印章版本。

此規定也影響律師和法律代表,他們現在必須實施新的簽名收集和驗證系統,同時維持對專業責任要求的合規。

您現在應該做什麼來確保合規

隨著2026年7月10日生效日期迅速臨近,立即行動對保護您的移民案件至關重要。以下是需要採取的關鍵步驟:

審查待處理申請:如果您有任何正在準備或等待簽名的移民申請,請確保所有簽名在提交前都是原始濕簽名。不要依賴數位簽名、打字姓名或簽名印章。

更新申請程序:建立新程序以從所有必需當事方獲得原始簽名。這可能涉及與可能地理上分散的家庭成員、公司高管或其他利害關係人協調。

規劃更長時間表:考慮到郵寄文件以獲得原始簽名和返回所需的額外時間。在規劃身份過期或其他時間敏感截止日期時考慮這一點。

驗證支持文件:審查所有支持文件以確保任何必需的簽名都是原始的。這包括宣誓書、就業信函、財務文件和其他證據。

諮詢經驗豐富的法律顧問:鑑於這些變更的複雜性和潛在後果,與經驗豐富的移民服務合作比以往任何時候都更重要,以確保完全合規。

為什麼選擇Tez Law P.C.滿足您的移民需求

在Tez Law P.C.,我們了解在DHS新簽名要求等法規變更方面保持領先的關鍵重要性。我們的團隊由首席律師張建軍(加州律師協會 #326666)領導,一直密切關注這些發展,並已為所有客戶申請實施了全面的合規程序。

我們的方法包括:

  • 申請前詳細審查所有簽名要求
  • 與全國客戶協調以獲得合規簽名
  • 反映新要求的更新檢查清單和程序
  • 關於影響您案件的法規變更的主動溝通
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我們處理整個美國的移民案件,無論您身在何處都提供一致的高質量代表。我們在複雜法規環境方面的經驗確保您的案件獲得成功解決所需的關注和專業知識。

常見問題

2026年7月10日後我可以在移民表格上使用電子簽名嗎?

不可以,新的DHS規定明確禁止打字簽名、印章簽名、偽造簽名或數位貼上的簽名。從2026年7月10日開始,USCIS只接受用墨水製作的原始濕簽名。

如果我的申請因簽名不合規而被拒絕會怎樣?

如果USCIS因簽名問題拒絕您的申請,您需要用合規簽名重新提交整個申請並支付新的申請費用。這可能會大大延遲您的案件並可能影響關鍵截止日期。

新簽名要求是否適用於2026年7月10日之前提交的申請?

在2026年7月10日之前正確提交的申請應按照先前要求處理。但是,該日期之後的任何修正、對證據請求的回應或新申請都必須符合新的簽名要求。

不要讓新的DHS簽名要求危及您的移民案件。風險太高,無法獨自應對這些複雜變更。今天就聯繫Tez Law P.C.進行免費諮詢,確保您的移民申請符合所有當前要求。我們經驗豐富的團隊準備好引導您度過這些變更並保護您的移民目標。時間至關重要——立即聯繫討論您的案件並制定適合您情況的合規策略。

Disclaimer: This article is for informational purposes only and does not constitute legal advice. Contact Tez Law P.C. at 626-678-8677 or [email protected] for advice specific to your situation. Results may vary.

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